בהרבה חברות נהוג להעניק לעובד מתנה ביום הולדתו כדי להפגין אכפתיות, תשומת לב ויחס אישי, המתנה יכולה להיות גרנדיוזית אבל לעיתים גם מתנה קטנה תספיק ותעשה את האפקט.
הקושי הגדול הוא לבחור מתנה מדויקת מבין המגוון הכל כך רחב שיש בשוק. מצד אחד המתנה צריכה להיות שימושית, חגיגית ומפנקת אך מצד שני הבחירה לעיתים קשה ועלולה להיות מעייפת.
כאשר אתם ניגשים לבחור את המתנה ישנם מספר פרמטרים שחשוב שתשימו עליהם את הדגש: התקציב- ברוב החברות, יש תקציב מוגדר, שימו לב שאתם לא חורגים ממנו.
קהל היעד- ברוב המקומות תמהיל האנשים הוא מגוון ולכן קחו בחשבון שהמתנה שבחרתם צריכה להתאים לגיל, לתחומי העניין ולאוכלוסיה שלכם.
משמעות- שימו לב שיש משמעות ופן אישי למתנה שהאדם מקבל ולא מדובר במשהו בנאלי, זה לא בהכרח אומר שיצירת המתנה תדרוש מכם להתאמץ יותר מידי, אבל כן תראה שהשקעתם מחשבה בתהליך ובוספו של דבר תגרום לעובד להרגיש חשוב ומוערך.
זמן תפוגה- סביר שתרצו לאחסן את מתנות יום ההולדת אצלכם בחברה ובכל פעם להעניק מתנה אחת לחוגג יום ההולדת, חשוב שהמארז לא יכיל מוצרים שפג תוקפם בזמן הקרוב.
לאחר כל ההקדמה, ריכזנו עבורכם 5 סוגי מתנות שהעבודים שלכם ישמחו לקבל -
1. אלכוהול - איזה כיף לחגוג אירועים משמחים ומשמעותיים עם אלכוהול איכותי ומוצרים נלווים שמתאימים. זו מתנה מלאה בסטייל שמראה שהשקעתם מחשבה בעובד שלכם. נמליץ על: סט קוקטייל מעוצב ומארז קוקטיילים.
2. מארז ספורטיבי- ספורט הוא מסוג המשימות שכולנו רוצים להוסיף ללו״ז שלנו אבל איכשהו תמיד מתפספסות. בעידן המודרני ישנן חברות שכבר הכניסו את חדרי הכושר למשרדים שלהם, הציבו זמנים מוגדרים לספורט, הזמינו מורים לפילאטיס לשיעורים קבוצתיים ועוד המון רעיונות יצירתיים, על מנת שהעובדים ישלבו ספורט בשגרה היומיומית שלהם כתוספת אפקטיבית לבריאות. ולכן, מארז ספורטיבי הוא לגמרי מארז נכון וחשוב לעובדים.
3.מוצר פורח - איזה כיף לראות ירוק בעיניים ולקבל זר מושקע בשילוב מוצר מתוק שהופך את היום ברגע לנפלא. ישנן אפשרויות כמעט בלתי מוגבלות לסוגי פרחים ועציצים, ויש כאלה שנשמרים גם חודשים קדימה ללא צורך בתפעול שלהם.
4.גיפט-קארד- אמנם יכול להיות קצת בנאלי ולא מעניק תשומת לב ייחודית, אבל לפעמים זה עושה את העבודה ונותן לעובד את היכולת לבחור את המתנה שירצה בעצמו. במידה ובחרתם באופציה הזו, היינו ממליצים להוסיף משהו קטן שיראה על מחשבה ותשומת לב - שוקולד ממותג יכול להוות אופציה טובה.
5. מתנה מקורית- החלטתם לצאת מהקופסא והפעם להפציץ במתנה שהעובדים שלכם לעולם לא קיבלו? אהבנו את הראש, אנחנו לגמריי בעד! 😎 ישנן מגוון אופציות ובדיוק בדברים האלה אנחנו בORCO מתמחים, נמליץ להציץ בקטלוג שלנו.
בנוסף למתנה, תוכלו לערוך מעין ״מיני הפנינג״ במשרד לכבוד יום ההולדת ותוכלו להוסיף את הדברים הבאים:
-
קשטו את העמדה של העובד לפני שהוא מגיע, אין יותר כיף מלפתוח את הבוקר בחיוך, הוסיפו בלונים ושלטים, זה לגמרי עושה את העבודה ולא דורש כמעט מאמץ.
-
צרו ״הפי האוור״ באותו יום שיכלול דברים מתוקים ואולי איזו כוס לחיים כדי ליצור אווירה חגיגית.
-
השמיעו שירי יום הולדת באמצע היום במשרדים.
-
חשוב יותר מהכל בעיניינו, השקיעו בברכת יום הולדת לעובד עם מילים חמות שישמחו אותו ויעניקו לו תחושת משמעות.
בסופו של יום, המתנות וההערכות הקטנות לאורך הדרך, יגרמו לעובד שלכם להיות יותר מחובר לחברה ולהרגיש מוערך, מה שבסופו של דבר יגרום לאימפקט חיובי על החברה עצמה.
